Kennzeichen einer Mediation

  • Kraftvolle Methode, Konflikte zu lösen
  • Diskretion und Vertraulichkeit (keine Öffentlichkeit !)
  • Transparenz für alle Beteiligten
  • Zukunftsorientiert
  • Orientiert an den Interessen der Beteiligten
  • Freiwilligkeit
  • Flexibilität
  • Örtliche Ungebundenheit
  • Ergebnisoffenheit
  • Neutralität
  • Die Konfliktparteien entwickeln das Ergebnis selbst und sind hierfür selbst verantwortlich. 
  • Der Mediator unterstützt die Beteiligten bei der Lösungsfindung.